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Une structure de la place plusieurs profils (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F)


Une structure de la place plusieurs profils (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F)Une structure de la placeBéninUne Entreprise de renommée de la place recrute pour le compte de ses activités : Un Directeur (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F) Un Directeur Commercial (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F) Des agents commerciaux (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F) Des réceptionnistes (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F) Des serveurs (Être de nationalité Béninoise ou un expatrié H/F)DIRECTEUR D’EXPLOITATION H/FMissions générales Coordonner les activités de la Direction d’exploitation ; Veiller à la sécurité des hommes et des installations ; Assurer un approvisionnement correct en tous produits dans le respect des délais contractuels ; Veiller au respect des lois et règlements du pays ; Participer à l’élaboration du budget d’investissement ; Élaborer mensuellement les structures de prix des produits ; Suivre les mouvements généraux des stocks.Activités Travailler en synergie avec la Direction générale et les autres directions sur les projets del’entité ; Contribuer à l’amélioration du service approvisionnement et logistique ; Mettre en œuvre la politique définie en relation avec les équipes du siège.Profil Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC + 4 / 5 en Administration Générale ou tout autrediplôme équivalent ; Etre âgé(e) de 45 ans au plus le 31 Décembre 2021 ; Avoir une expérience professionnelle confirmée de cinq (05) années ; Avoir la maîtrise de la langue anglaise (bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit) serait un atout.Pièces à fournir Un CV détaillé et actualisé portant une photo; Une lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration ; Copies des diplômes ; Copies des certificats et ou attestations de travail ; La pièce d’identité/passeport en cours de validité.Dossier à envoyer à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 29 Janvier 2021DIRECTEUR COMMERCIAL H/FPrincipales ResponsabilitésRattaché(e) directement au Directeur Général de l’entité, et membre du Comité de Direction, vous êtes responsable du développement des activités de l’entreprise Vous concevez et mettez en œuvre les choix stratégiques de l’activité ainsi constituée. Vous assurez dans une autonomie totale le management complet de l’organisation, nonseulement sur le plan commercial mais aussi marketing. Vous êtes responsable de l’encadrement et des performances de l’équipe commerciale, vous exercez vos responsabilités dans les domaines de l’hôtellerie, et de la gestion dudéveloppement des affaires.A ce titre vous devrez exécuter les tâches suivantes : Établir avec la hiérarchie la stratégie appropriée par secteur d’activités ; superviser l’équipe commerciale ainsi que l’effectif administratif qui y est rattaché ; définir et communiquer la stratégie et les objectifs du service commercial ; élaborer, déployer et réaliser le plan marketing de l’entreprise ; intervenir et assister l’équipe dirigeante dans les prises de décision quotidiennes ; assurer l’acquisition de nouveaux marchés et projets ; définir et négocier les conditions commerciales et discuter avec les partenaires d’affaires ; animer et contrôler les lobbyngs à tous les niveaux ; proposer la prospection de nouveaux marchés ; définir et garantir un chiffre d’affaire semestriel et annuel.PROFIL Etre âgé(e) de 45 ans au plus au 31 décembre 2021 ; Avoir une formation supérieure et être titulaire d’un Diplôme en Management des Entreprises/Commerce International ou tout autre diplôme équivalent ; Disposer de solides connaissances en gestion des projets ; Justifier d’au moins 05 années d’expérience réussie dans une Direction Commerciale etDéveloppement d’affaires, expérience acquise plus largement dans le domaine des marchésémergents. Avoir une expérience confirmée dans le secteur de l’hôtellerie. Avoir un bon esprit d’analyse et de synthèse et savoir prendre des décisions engageantes pourle développement d’un Business ; être une force de recommandation et de proposition, avoir une vision stratégique ; avoir des compétences en management, le sens de l’initiative et des responsabilités, l’esprit deleader ; Avoir la capacité à manager et à travailler en équipe ; être organisé(e) et capable de prendre des décisions rapidement ; avoir une très bonne connaissance des marchés publics béninois et africains ; être familier(ère) de l’informatique et des solutions informatiques ; avoir la maîtrise de la langue anglaise (bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit) serait un atout.Pièces à fournir Un CV détaillé et actualisé portant une photo; Une lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration ; Copies des diplômes ; Copies des certificats et ou attestations de travail ; La pièce d’identité/passeport en cours de validité.Dossier à envoyer à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 29 Janvier 2021AGENTS COMMERCIAUX H/FMissions et responsabilités Informer les clients sur les produits et services de la société ; Gérer, assurer les ventes locales, prospecter et conquérir de nouveaux clients ; Enregistrer et transmettre les commandes et les réclamations des clients de la société ; Faire la veille concurrentielle sur le marché ; Suivre la mise en œuvre de nouvelles actions commerciales.Profil Avoir au moins un BAC+3 en marketing et communication ou tout autre diplômeéquivalent ; Disposer d’une expérience professionnelle d’au moins deux (02) ans dans le domaine ; Avoir une bonne expression oral ; Avoir la maîtrise de la langue anglaise (bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit) serait un atout. Savoir gérer le stress Avoir une bonne culture générale Etre respectueux Avoir le sens de l’excellence.Pièces à fournir Un CV détaillé et actualisé portant une photo; Une lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration ; Copies des diplômes ; Copies des certificats et ou attestations de travail ; La pièce d’identité/passeport en cours de validité.Dossier à envoyer à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 29 Janvier 2021SERVEURS H/FMissions et responsabilités Dresser les tables ; Présenter le menu ; Prendre les commandes ; Servir les clients ; Présenter l’addition et s’assurer du règlement ; S’assurer de la satisfaction du client.Profil Avoir au minimum un BTS en Hôtellerie ou tout autre formation connexe ; Avoir une expérience d’au moins trois (3) ans dans le domaine ; Avoir un excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion ; Savoir travailler sous stress ; Savoir faire preuve d’habileté, agilité et rapidité ; Faire preuve de curiosité pour l’art culinaire en général ; S’exprimer en anglais est un atout.Pièces à fournir Un CV détaillé et actualisé portant une photo; Une lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration ; Copies des diplômes ; Copies des certificats et ou attestations de travail ; La pièce d’identité/passeport en cours de validité.Dossier à envoyer à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 29 Janvier 2021RECEPTIONNISTES H/FPrincipales missions Avoir au minimum un BTS en Hôtellerie ou tout autre formation connexe ; Enregistrer l’arrivée du client, régler les formalités administratives exigées par la société ; Informer le client sur les services proposés par la société ; Le renseigner si besoin sur les activités les activités de la société (culturelles, gastronomiques,etc.) ; S’assurer du paiement de la facture adressée au client ; Planifier les réservations en amont qui arrivent par mail, fax ou téléphone.Profil Esprit de décision ; Etre Patient et calme devant les sollicitations ; Savoir résister au stress ; Bonne organisation personnelle dans le travail ; Avoir le sens du travail en équipe ; Etre dynamique et respectueux. S’exprimer en anglais est un atout.Pièces à fournir Un CV détaillé et actualisé portant une photo; Une lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration ; Copies des diplômes ; Copies des certificats et ou attestations de travail ; La pièce d’identité/passeport en cours de validité.Dossier à envoyer à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 29 Janvier 2021WordPress:J’aime chargement…Similaires


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